Két választás Magyarországon
Minden szavazat számít
Az 1995. május 19-26. között esedékes üzemitanács-választások fontosságát lehet
ugyan lebecsülni, de több okból nem érdemes. A Húsipari Dolgozók Szakszervezete
választmánya nem véletlenül hozott létre előkészítő bizottságot. A Pick Szeged
Rt.
szb-titkára, Golhovics Gábor e bizottság vezetőjeként minden alapszervezetnek
figyelmébe ajánlja az előkészítés és a választás megrendezése szempontjából
fontos
dátumokat, s néhány tanáccsal is szolgál.
- Először a tétről ejtsünk szót!
- Az üzemi tanácsnak és a szakszervezetnek ma együtt sincs annyi jogosítványa,
mint
a '92 előtti szakszervezetnek. Ezért lényeges, hogy a szakszervezet cégen belül
vegye
komolyan, hogy az üzemi tanácsi választásokat megnyerve, közvetve mégis kellő
súlyt
képviseljen. A másik fontos ok, hogy a szakszervezeti vagyon felosztásáról szóló
törvény a mostani ÜT-választás eredményének arányában osztja fel az ágazati és
volt
SZOT-vagyont véglegesen. Esetünkben az ÉDOSZ vagyonáról van szó.
- Mekkora összegről lehet szó?
- Ne vigyük el a beszélgetést ebbe az irányba! Érzékeltetésként mondom, hogy
csak
az ÉDOSZ székház megér mintegy 700 milliót. Ebből a húsosok része is százmilliós
nagyságrendet. A megosztás alapja az ágazaton belül elért szavazatszámok alapján
képzett arány. Vagyis nem csak az egyéni győzelem a fontos, hanem az is, hogy
összességében hány szavazatot kap a szakszervezet.
- Mi haszna vagyon a vagyonnak?
- A szakszervezet súlyát a tagok száma és vagyona határozza meg. Manapság
áldozni
kell a szakértői bázisra, s a még nem túl jelentős sztrájkalap feltöltésére sem
árt új
források bevonása.
- Az üzemi tanács szélesebb kör, mint a szakszervezet, mit gondol a többi
résztvevőről?
- Elképzeléseink, érdekeink nem engedik meg, hogy a dolgozói jelöltek
szervezésével
is mi foglalkozzunk. Amennyiben csak szakszervezeti jelölt van, csupán a látszat
kedvéért nem állítunk művi úton magunknak ellenfeleket.
- Térjünk rá az alkalmazandó menetrend lényegesebb pontjaira!
- Mivel a választást megelőző 8 héttel az üzemi tanácsoknak meg kellett
alakítani a
választási bizottságot, ez a dátum már március végén lejárt. A választás
időpontját
április 5-ig kell(ett) meghatározni, öt napra rá esedékes a jelölési felhívás
közzététele.
A jelöltállítást április 21-ig kell lezárni, s egy héten belül közzétenni. A
május 19-26.
közötti választás után 15 napon belül kell a három évi munkára felhatalmazott
üzemi
tanácsot összehívni.
- Mit kell tudni a jelöltállításról?
- A szakszervezet önállóan állíthat jelöltet. Feltétlenül figyelembe kell venni,
hogy az
illető legalább fél éve a cég dolgozója legyen, s ne gyakoroljon munkáltatói
jogokat.
- A Picknél például, hogyan választanak?
- A portára kihelyezett urna csak kisebb cégeknél járható út. Nálunk 8-9 urnát
helyezünk el az üzemegységekben. Vidéki boltjainkat mozgóurnával keressük fel.
Az
időpont kijelölésénél ügyelünk arra, hogy mindhárom műszaknak elérhető legyen.
Szükség szerint két egymást követő napon is folyhat a választás.
- Tudtommal nem csak az üzemitanács-választás belső tartalmát tekintve, hanem
egyébként is kettős célú a mostani voksolás. Mi ez a második szál?
- Az előbb elmondottakkal szinkronban, az új munkavédelmi törvény alapján az
üzembiztonsági képviselők megválasztására is sor kerül. Ők a munkavállalók
képviselőjeként lesznek majd a munkavédelmi vezető partnerei. Többek között a
munkabalesetek kivizsgálásában lehet nagyon hasznos a közreműködésük.
- Mi a jellemző Önöknél?
- A 2 ezer főt meghaladó létszámunk alapján 13 fős üzemi tanácsot, s ugyanígy 13
üzembiztonsági képviselőt kell választanunk. A kilenc fős választási bizottság
összeállításánál az üzemi tanács ügyelt arra, hogy minden fontos terület
képviseltetve
legyen és a nem szervezett dolgozók közül is rátermettek kerüljenek be. A két
évvel
ezelőttihez hasonló az összetétel, a szakszervezeti többség mellett az elnök nem
szervezett dolgozó. Az első választásnál sikerült korrekt munkát végezni, most a
másodiknál is hasonlóra számítok.
Tóth Szeles István