Keleti vándor

Az európai élelmiszer-ipari szakszervezeti szövetség (EFFAT) hússzektora november elején, Madridban tartott ülésén határozatban ítélte el a külföldi munkavállalókat, a migráns munkásokat kihasználó nyugat-európai húsipari cégeket.

Az EFFAT azt veti a kelet-európai munkaerőt foglalkoztató nyugati húsüzemek szemére, hogy gyakran megszegik a saját országaik törvényeit, amikor színlelt szerződéssel, szabálytalanul foglalkoztatnak embereket. Sokkal alacsonyabb fizetést adnak a külföldről hozott dolgozóknak, hátrányosan megkülönböztetik őket, nem biztosítják számukra a kollektív szerződésben megállapított ellátásokat, jogokat. Gyakran előfordul, hogy rossz körülmények között szállásolják el a keleti vándor munkaerőt, megtagadják tőlük az alapvető emberi jogokat, csorbítják méltóságukat.

A határozat megállapítja, hogy a jogszerűtlen alkalmazás, a dolgozók kizsákmányolása, az emberekkel való üzérkedés széles körben elterjedt a húsipari cégeknél Európában. A hazai és külföldi munkásokat kijátszák egymás ellen, feszültségeket keltenek a különböző nemzetiségű emberek között. Másfelől viszont a munkaerő kiáramlása egyes országokban hiányt okoz jó szakemberekben, amit például Lengyelországban úgy próbálnak megoldani, hogy ráveszik a hatóságokat: nyissák meg a munkaerőpiacukat az ukrán munkavállalók előtt.

Elhagyni a családot, a saját házat és a hazát, ez lenne az egyetlen megoldás az emberek problémájára - teszi fel a kérdést a szakszervezet. Felhívja a közvélemény figyelmét, hogy ezek a munkaügyi feszültségek összefüggésben állnak az élelmiszerbiztonság helyzetével, illetve a foglalkoztatási betegségek számának növekedésével. Az európai érdekvédők álláspontja, hogy a dolgozóknak ugyanazon a munkahelyen - nemzetiségüktől függetlenül - azonos bért kell kapni, nem lehetnek „másodosztályú” munkások Európában. Harcolni kell a törvénytelen alkalmazásokkal, a fekete foglalkoztatással szemben és a munkáltatók nem háríthatják át a felelősségüket a külföldi dolgozókat toborzó ügynökségekre vagy a munkaerő- kölcsönző cégekre és alvállalkozókra.